Sindicato minoritario busca generar confusión: SUTSET

El líder de la sección 01 del SUTSET, Juan Balcázar acusa al STSEM de aprovechar la inconformidad de algunos trabajadores para llamar la atención y adeptos.

 

SARA AMADOR VERA

EL EDÉN MX

 

El secretario general de la sección 01 del SUTSET, Juan Balcázar Méndez, pidió al sindicato minoritario no generar confusión en la clase trabajadora engañándolos de que pueden conseguir un aumento salarial del 9 por ciento como lo ofrecen a sus representados.

 

 

“Invito a mis compañeros que ayer decían que ellos pueden conseguir más que no mientan, que no engañen, necesitamos ser veraces en la información y hay que mostrar lo que podamos hacer, es tiempo de sumar, es tiempo de ver, es tiempo de poder garantizar todas nuestras prestaciones, pero sobre todo compañeros, los invito a que podamos dialogar cualquier diferencia”, dijo.

 

Tras señalar que no hay vuelta de hoja en la minuta firmada con la autoridad municipal donde se establece un aumento salarial del 4.5 % directo al salario a los trabajadores del municipio, el líder seccional del SUTSET acusó al STSEMT de querer aprovechar la inconformidad de algunos trabajadores para llamar la atención y más adeptos.

 

Balcázar Méndez dijo que los logros alcanzados, beneficiarán a 2, 890 trabajadores sindicalizados y 2,866 eventuales y de confianza.

En la negociación salarial, el Sindicato Único de Trabajadores del Estado de Tabasco se lograron los siguientes beneficios para la clase trabajadora:

 

Incremento salarial de 4.5 por ciento, incremento de 4.5 por ciento al vale de despensa, incremento de 4 por ciento a la canasta básica, incremento de 4.5 por ciento al bono de puntualidad y asistencia, incremento de 4.5 por ciento al concepto de productividad, un pago de $ 1,200 a través de vales de despensa en diciembre, se autorizó $100.00 al bono del servidor público, para hacer un total de $ 2,650.00 pesos, un bono trianual de $ 2,500.00, a pagar a pagar en la segunda quincena de septiembre, recategorizaciones para más de 500 trabajadores en la primera quincena de septiembre de 2018, entre otras prestaciones.