La fracción parlamentaria del PVEM en el Congreso de Tabasco presentó una iniciativa de reforma a la ley orgánica de los municipios para implementar el servicio profesional de carrera en las administraciones municipales y se garantice la igualdad de oportunidades en el acceso a la función pública municipal con base en el mérito y con el fin de impulsar el desarrollo del servicio público para beneficio de la sociedad.
“Lo que se busca es que los cambios de administración municipal se alleguen y cuenten con los requerimientos básicos de imparcialidad, justicia, equidad y respeto por la dignidad de los ciudadanos”, indicó la diputada Odette Carolina Lastra.
La creación del servicio profesional de carrera municipal implica transitar de administraciones patrimonialistas hacia burocracias modernas y profesionales.
Este sistema conforma reglas de acceso, la formación, capacitación, movilidad interna y los derechos y deberes (sistema de sanciones).
Al regular todos estos elementos a través de reglas formales se logra cierta autonomía entre la esfera política y la administrativa.
Por último, la propuesta establece un rediseño que involucra la profesionalización pública municipal, en un marco de rendición de cuentas, para demandar un mejor desempeño de las instituciones y los servidores públicos. Lo que se busca en esencia es que el ciudadano cuente cada vez más con administraciones que satisfagan sus demandas.
SARA AMADOR VERA/EL EDÉN MX
